为深化教师教育改革，强化实践教学环节，促进公司员工教学能力提升，提高本科生的职业竞争力和适应基础课程改革的能力，培养更多优秀教师后备力量，公司于2019年11月11日下午4:00在特教0707教室举办了“2019年必赢242net员工教学技能竞赛”。本次比赛由必赢242net经理邓文红教授、副经理刘宁教授、办公室主任刘建国副教授、员工工作处副处长张明莉副教授担任评委。

本次比赛包括教学设计、课件制作、模拟教学三大内容。选手们准备比较充分，教学设计基本合理，课件制作也较为精美，模拟教学中员工语言表达顺畅生动，教学方法独特新颖，赛场氛围轻松而激烈。比赛结束后，刘宁教授从教学目标、教学内容设计、教学重难点把握、教学方式方法的应用、口语表达、仪表教态等方面对选手们的表现进行了综合的评价和针对性的点评，充分肯定了选手们认真参赛的态度和在比赛中表现出的教学能力和综合素养，同时也指出了选手们存在的不足，并希望选手们进一步加强学习与锻炼，提升教学能力，为今后能够成为一名优秀的教师做好铺垫。通过激烈的角逐，本次比赛竞选出了一等奖两名、二等奖两名、三等奖三名。

本次教学技能竞赛为公司师范生提供了一个学以致用、展示自我能力的平台，也贯彻了以赛促学、以赛促教的教学原则，适应了国家基础教育改革要求。相信在师生的共同努力下，公司师范生的教学能力与专业素养会不断提升。（图/文:必赢242net 王超）

参赛选手在讲课

参赛选手在讲课

评委与参赛选手合影